開示日時:2022/04/27 17:30:00
損益
決算期 | 売上高 | 営業益 | 経常益 | EPS |
2018.03 | 3,311,915 | 423,093 | 422,137 | 22.8 |
2019.03 | 3,719,607 | 468,738 | 468,180 | 24.74 |
2020.03 | 4,237,783 | 495,910 | 496,734 | 24.79 |
2021.03 | 4,061,763 | 523,320 | 519,561 | 23.05 |
※金額の単位は[万円]
株価
前日終値 | 50日平均 | 200日平均 | 実績PER | 予想PER |
689.0 | 702.8 | 732.325 | 26.79 | 12.57 |
※金額の単位は[円]
キャッシュフロー
決算期 | フリーCF | 営業CF |
2018.03 | 362,137 | 432,377 |
2019.03 | 114,811 | 357,067 |
2020.03 | 300,661 | 593,388 |
2021.03 | 106,330 | 463,080 |
※金額の単位は[万円]
▼テキスト箇所の抽出
PRESS RELEASE 2022 年 4 月 27 日 プレステージ・インターナショナルグループ 秋田県潟上市へ進出決定 秋田 BPO 潟上キャンパス(仮称)開設にあたり立地協定締結式を実施 株式会社プレステージ・インターナショナル(本社:東京都千代田区、代表取締役:玉上 進一、以下「PI」)は、秋田県潟上市への進出を決定し、秋田 BPO 潟上キャンパス(仮称)の開設にあたり 4 月 27日、秋田県庁において立地協定締結式を執り行いました。 当社は 2003 年に秋田県秋田市へ進出し、現在国内においては東北・北陸地域の 5 県 8 ヵ所で拠点を設置しており、秋田県では、秋田 BPO メインキャンパス(秋田市)、秋田 BPO 横手キャンパス(横手市)、秋田 BPO にかほキャンパス(にかほ市)において 2,000 名を超える従業員が就業しています。 この度の秋田 BPO 潟上キャンパス(仮称)は「地域の未来に豊かさを」をコンセプトとし、今までの県内における BPO 拠点の集大成として、女性や若者が地元で輝くための環境を整備し、単なる職場としてのみならず、生活の場、コミュニティとしても最大限活用が可能となる、より魅力的なエリアとして展開していく予定です。PI グループ全体の事業拡大とともに、開設へ向け新規採用を実施し、さらなる雇用創出と地域の活性化を目指してまいります。 <開設計画(予定)> ■操業開始時期:2026 年 4 月 ■従 業 員:操業時 240 名 / 将来計画 800 名 ■開 設 地:秋田県潟上市昭和大久保字北野蓮沼前山(昭和工業団地内) <PI 代表取締役 玉上 進一> 「2003 年に秋田市へ進出してからのおよそ 20 年間で、横手市、にかほ市へと BPO 拠点を展開してまいりました。この度の県内 4 ヵ所目となる潟上市への進出は、秋田県の人材の価値を私たちがサービスとして活用できており、またその価値がお客様に十分認められているという事実により至ったものです。今後も秋田県の非常に大きな財産、価値を企業としても精一杯活用し、事業の発展、地域の発展に貢献してまいります。」 <秋田県 佐竹 敬久知事> 「秋田県には女性の活躍の場が非常に少ないので、秋田市・横手市・にかほ市に続く潟上市への進出を有難く感じています。PI は新しい発想で事業を拡げ、単なるコールセンターではなく、総合的な情報ツールを使った業容へと変革しつつあります。潟上市と連携しながら、県としても最大限の協力をし、地域と共に歩む、そんな新キャンパスにしていけたらと思います。」 <潟上市 鈴木 雄大市長> 「潟上市では、若年層の転出超過が続いている反面、市内天王地区では子育て世代の転流が多く、育児や介護をしながらも就業意欲のある潜在的な求職者が多数います。県とも連携し地域の諸課題の解決に共に取り組むことで、PI が本市の元気を創造する力強いパートナーとして、また本市に根差した企業として発展されることを期待しています。」 (C) PRESTIGE International Inc. All Rights Reserved. 1 ▲左から鈴木 潟上市長、PI 代表取締役 玉上、佐竹 秋田県知事 【締結式の様子】 【開設予定地】 以上 【本件に関するお問い合わせ】 株式会社プレステージ・インターナショナル 担当:広報 TEL:0235-26-1700 MAIL:pi-pr@prestigein.com http://www.prestigein.com/ (C) PRESTIGE International Inc. All Rights Reserved. 2